VDE Young Net Lounge @ MST Kongress

Studium der Physik in Stuttgart und Metz, Promotion am Max-Planck-Institut.

Einstieg bei Bosch in der zentralen Forschung vor knapp 25 Jahren, seitdem unterschiedliche Tätigkeiten an verschieden Standorten im Großraum Stuttgart, sowie 4 Jahre in Ungarn. Abwechselnd fachliche, Führungs- und Projektleitungsrollen. Zurzeit zuständig für Entwicklungspartnerschaften mit Instituten.

Stuttgarter Familienmensch (1 erwachsene Tochter).

Amelie Hagelauer studierte Mechatronik an der FAU Erlangen-Nürnberg und promovierte dort im Bereich Elektrotechnik. Nach Stationen als Leiterin einer Forschungsgruppe an der FAU und als Professorin an der Universität Bayreuth ist sie seit 2021 Professorin an der Technischen Universität München sowie Co-Institutsleiterin am Fraunhofer EMFT in München. Ihre Forschungsgebiete umfassen Mikroelektronik sowie integrierte Hochfrequenz-Schaltungstechnik für Anwendungen in Kommunikations- und Sensorsystemen.

Dr.-Ing. Bastian Hartmann leitet seit 1. Mai 2022 die Gruppe Microsensorsystems im Zentralbereich Forschung und Vorausentwicklung der Robert Bosch GmbH am Standort Renningen. Zu seinem Verantwortungsbereich gehören u.a. die Themenfelder MEMS Architektur, Design und Simulation, sowie Quantensensoren und intelligente Sensoren. Seine Hauptinteressen liegen in den Bereichen neuartige Mikrosensorlösungen – und systeme sowie AI Enabler und Embedded AI für Mikrosensoren.

VP, Head of „Advanced Technologies and Micro Systems” & Chief Expert “Sensors and Technologies”

Robert Bosch GmbH, Corporate Sector Research and Advance Engineering

Vorstand VDE/VDI GMM & Jury-Leiter COSIMA 

Dr. Anja Quednau studierte Betriebswirtschaftslehre an der Humboldt-Universität zu Berlin und promovierte anschließend am SVI-Stiftungslehrstuhl für Marketing und Dialogmarketing der Steinbeis-Hochschule Berlin an der Schnittstelle strategisches (Personal-)Marketing und betriebliches Familienbewusstsein. Seit 2019 arbeitet sie als wissenschaftliche Mitarbeiterin am Berliner Ferdinand-Braun-Institut und kümmert sich v.a. um die Themen Fachkräftesicherung und Nachwuchsgewinnung. Aktuell ist sie Verbundkoordinatorin des BMFTR-geförderten Fachkräfteprojekts "skills4chips", in dessen Rahmen u.a. die Microtec Academy zu einer nationalen Bildungsakademie für die Mikroelektronik/Mikrosystemtechnik ausgebaut werden soll.

Seit 1 ½ Jahren bin ich mit großer Begeisterung als HR Business Partnerin bei Bosch tätig, wobei mein Hauptfokus auf der Betreuung von PhDs am Standort Renningen liegt. Zuvor konnte ich bei Bosch Rexroth im Rahmen eines Traineeporgramms im HR Umfeld wertvolle HR-Erfahrung in verschiedenen Bereichen sammeln. Mein Studium in Wirtschaftspädagogik in Mannheim hat damals den Grundstein gelegt. In der Freizeit findet man mich auf dem Berg beim Skifahren oder dem Tennisplatz. Ich freue mich auf die Veranstaltung und mein Kenntnisse zu HR Themen einbringen zu können.

Nach ihrer Promotion in Chemie an der RWTH Aachen und ihrer Tätigkeit bei P&G in Newcastle kam Anne Serout 2015 zu Bosch. Aktuell leitet sie eine Gruppe, die für Healthcare-Innovationen verantwortlich ist, insbesondere durch die Kombination von Mikrofluidik/MEMS und molekularer Diagnostik mit CE-Anwendungen, sowie für neue Konzepte in der Optoelektronik und photonischen Integration für CE- und Automotive-Anwendungen.