Neurodiversität im Projektmanagement

Unbestritten ist, dass neurobiologische Unterschiede, die sich in Autismus, ADHS, Dyskalkulie, Legasthenie manifestieren, nicht im Arbeitsleben verschwinden.
Die neurologische Diversität kann zweifelsohne – insbesondere solange sie unerkannt ist – Schwierigkeiten, wenn nicht sogar Probleme im Projektalltag mit sich bringen. Oftmals wird dies als „einseitig begabt“ abgetan.
Welche Situation herrscht in Projekten bzw. in Projektumgebungen? Ist Neurodiversität überhaupt ein Thema?

Was ist mit den verborgenen Talenten und wie können diese genutzt werden? Was, wenn ein ganzes Projektteam davon profitiert? Was wünscht sich jemand, der neurodivers ist?
Hintergründe und Fragen dazu thematisieren wir in einer Podiumsdiskussion, bei der die beiden Sichtweisen von Arbeitgeber und Arbeitnehmer im Projektumfeld im Fokus bezüglich von Neurodiversität stehen.

Moderiert wird der Impuls Dialog von unserem VDE Mitglied Project Solutions mit anschließender Diskussion unter Einbindung der Zuschauerfragen.